Jobs auflisten

Titel Fahrer für unsere Tagespflegegäste
Gehalt 450,–€ Job
Ort Waiblingen
Jobinformation

Montag bis Freitag holen wir die Gäste unserer Tagespflege morgens ab und bringen sie abends wieder in Ihr gewohntes Zuhause.

Wir benötigen Ihre Unterstützung um den Fahrdienst in Waiblingen und der näheren Umgebung durchführen zu können. Unsere Tagespflegegäste freuen sich auf Sie, wenn Sie offen den Kontakt zu den Gästen suchen und gerne Unterstützung z.B. beim Einsteigen geben.

Wenn Sie Interesse an einer geringfügigen Nebenbeschäftigung haben und/oder morgens und am späteren Nachmittag verfügbar sind, freuen wir uns über eine Bewerbung. Selbstverständlich gilt auch für diese Beschäftigung unser Tarifvertrag mit allen Urlaubs- und Zusatzversorgungsansprüchen.

Alle Informationen und Voraussetzungen für diese Tätigkeit erhalten Sie bei unserer Einsatzleitung für den Fahrdienst Frau Dietrich unter dietrich(at)diakoniestation-waiblingen.de. Gerne können Sie sich auch online bewerben.

 

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Titel Pflegefachkräfte für Abendtouren
Gehalt gem. AVR Württ. P8
Ort Waiblingen
Jobinformation

Zur Verstärkung unserer Pflegeteams suchen wir engagierte Pflegefachkräfte für unsere Abendrunden ab ca. 16.30 Uhr.

Sie betreuen Ihre Kinder tagsüber und können erst abends arbeiten ? Sie haben bereits einen Job und suchen eine Zusatzbeschäftigung als 450,– € – Job und können deshalb erst ab 16.30 Uhr anfangen. Wir finden eine Lösung um Ihre persönlichen Notwendigkeiten mit einem Job bei uns zu verbinden. Egal ob nur abends, am Vormittag oder auch mal nur am Wochenende. Sprechen Sie uns an und lassen Sie uns gemeinsam überlegen, wie es gelingen kann.

Wenn Sie über eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum

  • Gesundheits- und Krankenpfleger/in,
  • Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
  • Altenpfleger/in

verfügen oder als medizinische Fachangestellte/r in der Pflege arbeiten wollen sind Sie in unseren Team herzlich willkommen

Wir wünschen uns engagierte MitarbeiterInnen deren Wunsch es ist die Menschen in Waiblingen mit Ihrer Tätigkeit gut zu unterstützen und deren zentrale Aufmerksamkeit den Patientinnen und Patienten und deren Bedürfnissen gilt. Wir freuen uns auf Mitarbeitende, die an der Weiterentwicklung der Einrichtung interessiert sind, sich dazu individuell fortbilden wollen und welche die christliche Ausrichtung der Station unterstützen.

Unsere vier Pflegeteams benötigen Ihre Unterstützung um jeden Tag unsere Klienten bestmöglich zu versorgen. Wir wünschen uns Mitarbeitende, die einen offenen Umgang pflegen, offen für Anregungen und Kritik sind und ebenso offen mit dem KollegInnen und Vorgesetzten kommunizieren. Nur so gelingt ein offener Austausch der uns allen nützt.

Wir können Ihnen jeden Anstellungsumfang (geringfügigen Beschäftigung 450,– € Job, Teilzeitbeschäftigung, Vollzeit ) anbieten.

Wir vergüten nach unserem Tarifvertrag AVR Württemberg (arbeitsvertragliche Regelungen der Evang. Kirche Württ.) nach der Entgeltgruppe P8 ( med. FA abweichend ) mit der individuellen Entwicklungsstufe. Die Vollzeitvergütung beträgt brutto seit 1.4.2022 ~ 3300,– € . Für Berufsanfänger beträgt die Vergütung brutto seit 1.4.2022 ~ 3.150,– €. Die tarifliche Maximalvergütung beträgt seit 1.4.2022 ~ 3.950,– €.

Zusätzlich erhalten Sie Weihnachtsgeld in Höhe von 75 % eines Grundgehaltes und sind in der ZVK Baden – Württ. zusatzversichert. Diese zusätzliche Altersversorgung für Sie ist uns weitere 5,75 % Ihres Bruttolohnes wert, während Ihr Anteil derzeit 0,55% beträgt.

Das tarifliche Leistungsentgelt in Höhe von 2% eines Bruttojahreslohnes steht Ihnen zusätzlich zu.

Die Schicht- und ggf. VL-Zulage, sowie die Zuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeit und die Abenddienste sind ebenso selbstverständlich wie ein anteiliges Kleidergeld.

Nähere Informationen erhalten Sie unter Tel. 07151/56818-77 bei unserer Pflegedienstleitung Sonja Winter oder unter winter(at)diakoniestation-waiblingen.de

Regelmäßige Fortbildungen, sowie eine gründliche Einarbeitung in Ihre neue Tätigkeit sind selbstverständlich.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

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Titel Wiedereinsteigerprogramm für erfahrene Pflege(fach)kräfte
Gehalt AVR Württemberg
Ort Waiblingen
Jobinformation

Unser Wiedereinsteigerprogramm richtet sich an alle Pflegefachkräfte oder Pflegekräfte, die bereits in der ambulanten oder stationären Pflege gearbeitet haben oder Grundkenntnisse haben und diese erweitern möchten.

Egal, ob Sie als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Med. Fachangestellte/r ( Arzthelfer/in ) bereits vertiefte medizinische Kenntnisse haben oder ohne Ausbildung bereits früher ( z.B. vor einer Elternzeit ) in der ambulanten oder stationären Pflege gearbeitet haben, können wir Ihnen einen individuellen Wiedereinstieg ermöglichen.

Wir analysieren gemeinsam die vorhandenen Fähigkeiten und besprechen die notwendigen Ergänzungen. Diese Ergebnisse sind die Basis für die Planung wo, mit welchen Inhalten und mit welchen Schwerpunkten der Wiedereinstieg in unserer Einrichtung geplant wird.

Selbstverständlich finden wir eine Lösung, wenn Sie zeitlich nur eingeschränkt arbeiten können z.B. abends, am Wochenende oder vormittags zu bestimmten Zeiten.

Unsere Pflegekräfte sind wertvoll. Deshalb vergüten wir die Tätigkeit nach unserem Tarifvertrag AVR Württemberg. Je nach Qualifikation bis zu P8. Das bedeutet bis zu 4000,– € brutto als Vollzeitkraft plus Weihnachtsgeld, Leistungsvergütung und Zuschlägen für Dienste an Sonderzeiten. Zusatzversorgung für die Rente ist selbstverständlich auch dabei.

30 Tage Urlaub und 8 zusätzliche AZV Tage können Sie selbst im Jahr verplanen und wenn Sie geteilte Dienste machen sind bis zu drei weitere Tage möglich.

Wir freuen uns über Ihr Interesse und Frau Winter, unsere Pflegedienstleitung steht Ihnen gerne für Ihre Fragen unter 07151/56818-77 oder winter(at)diakoniestation-waiblingen.de zur Verfügung.

 

 

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Titel Pflegefachkräfte für Touren ab 7.30 Uhr
Gehalt AVR Württ. P8 ( 21,40 €/h bis 26,10 €/h )
Ort Waiblingen
Jobinformation

Zur Verstärkung unserer Pflegeteams suchen wir engagierte Pflegefachkräfte für unsere Vormittagsrunden ab ca. 7.30 Uhr.

Sie müssen noch die Kinder in den Kindergarten bringen ? Die Kinder auf den Weg in die Schule schicken und können deshalb nicht schon um 6.30 Uhr anfangen. Wir finden eine Lösung um Ihre persönlichen Notwendigkeiten mit einem Job bei uns zu verbinden. Egal ob Vormittags oder abends oder auch mal nur am Wochenende. Sprechen Sie uns an und lassen Sie uns gemeinsam überlegen, wie es gelingen kann.

Wenn Sie über eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum

  • Gesundheits- und Krankenpfleger/in,
  • Kindergesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
  • Altenpfleger/in

verfügen oder als medizinische Fachangestellte in der Pflege arbeiten wollen sind Sie in unseren Team herzlich willkommen

Wir wünschen uns engagierte MitarbeiterInnen deren Wunsch es ist die Menschen in Waiblingen mit Ihrer Tätigkeit gut zu unterstützen und deren zentrale Aufmerksamkeit den Patientinnen und Patienten und deren Bedürfnissen gilt. Wir freuen uns auf Mitarbeitende, die an der Weiterentwicklung der Einrichtung interessiert sind, sich dazu individuell fortbilden wollen und welche die christliche Ausrichtung der Station unterstützen.

Unsere vier Pflegeteams benötigen Ihre Unterstützung um jeden Tag unsere Klienten bestmöglich zu versorgen. Wir wünschen uns Mitarbeitende, die einen offenen Umgang pflegen, offen für Anregungen und Kritik sind und ebenso offen mit dem KollegInnen und Vorgesetzten kommunizieren. Nur so gelingt ein offener Austausch der uns allen nützt.

Wir können Ihnen jeden Anstellungsumfang (geringfügigen Beschäftigung 450,– € Job, Teilzeitbeschäftigung, Vollzeit ) anbieten.

Wir vergüten nach unserem Tarifvertrag AVR Württemberg (arbeitsvertragliche Regelungen der Evang. Kirche Württ.) nach der Entgeltgruppe P8 ( med. FA abweichend ) mit der individuellen Entwicklungsstufe. Die Vollzeitvergütung beträgt brutto seit 1.4.2022 ~ 3250,– €/Monat ( ~21,40 €/h ). Die tarifliche Maximalvergütung beträgt seit 1.4.2022 ~ 3.960,– € / Monat ( ~26,20 €/h )

Zusätzlich erhalten Sie Weihnachtsgeld in Höhe von 75 % eines Grundgehaltes und sind in der ZVK Baden – Württ. zusatzversichert. Diese zusätzliche Altersversorgung für Sie ist uns weitere 5,75 % Ihres Bruttolohnes wert, während Ihr Anteil derzeit 0,55% beträgt.

Das tarifliche Leistungsentgelt in Höhe von 2% eines Bruttojahreslohnes steht Ihnen zusätzlich zu. Die Schicht- und ggf. VL-Zulage, sowie die Zuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeit und die Abenddienste sind ebenso selbstverständlich wie ein anteiliges Kleidergeld.

Freizeit ist ebenso wichtig. Deswegen können Sie neben den 30 Tagen Urlaub weitere 8 AZV Tage im Jahr selbst verplanen und haben ggf. noch Anspruch auf 3 weitere Tage, wenn Sie geteilt arbeiten können und wollen.

Regelmäßige Fortbildungen, sowie eine gründliche Einarbeitung in Ihre neue Tätigkeit sind selbstverständlich.

Wir freuen uns, wenn Sie sich melden und Ihre Fragen stellen. Nähere Informationen erhalten Sie unter Tel. 07151/56818-77 bei unserer Pflegedienstleitung Sonja Winter oder unter winter(at)diakoniestation-waiblingen.de

Ihr Team der Diakonie- und Sozialstation Waiblingen e.V.

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Titel Mitarbeiter/in in der hauswirtschaftlichen Versorgung und Pflege bis 60 %
Gehalt Gem. AVR Württ. E3
Ort Waiblingen
Jobinformation

Wir suchen ab sofort mehrere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für unsere Dienstleistungen im Bereich der hauswirtschaftlichen Versorgung unserer Kunden.

Unsere Klienten brauchen in vielen Bereichen Ihre Hilfe. Und wenn Sie Spaß daran haben Unterstützung im Haushalt zu leisten, für die Menschen einzukaufen und manchmal auch bei der Körperpflege behilflich zu sein oder unsere Tagespflegegäste im Fahrdienst zu transportieren, dann Sind Sie bei uns genau richtig.

Rufen Sie an oder bewerben Sie sich und lassen Sie sich überzeugen davon, wie es sein kann, dass man 38 Tage Urlaub im Jahr und einen zusätzlichen Rentenanspruch hat, nach Tarif bezahlt wird ( Tipp: schon der Stundensatz beim Einstieg beträgt fast 17,– €/h ) und dann noch nette Kolleginnen und Kollegen hat.

Nähere Informationen erhalten Sie bei der Einsatzleitung Hauswirtschaft Frau Dietrich unter Tel. 07151/5 68 18 88 oder dietrich(at)diakoniestation-waiblingen.de. Gerne bieten wir Ihnen einen Hospitationstag an, bei dem Sie sich die Tätigkeitsschwerpunkte ansehen können.

Wir freuen uns, wenn Sie sich melden.

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Titel Pflegekräfte gesucht
Gehalt AVR Württemberg ab 16,80€/h
Ort Waiblingen
Jobinformation

Gut, dass wir Sie gefunden haben.

Genau Sie brauchen wir, weil Pflege genau Ihr Ding ist und weil Sie für andere Menschen eine Hilfe sein wollen.

Wir erklären Ihnen genau, wie Sie den Menschen am besten helfen können und begleiten Sie, bis Sie sich sicher fühlen. Sie sind Bestandteil eines Teams von Mitarbeitenden mit unterschiedlichen Qualifikationen, die ein gemeinsames Ziel haben: Die Hilfsbedürftigen bestmöglich zu versorgen.

Schon mal mit einem Elektroauto gefahren ? Ist bei uns Standard. Wir haben keine anderen Fahrzeuge mehr. Supereasy.

Geld ? Gibt es auch. Nach Tarifvertrag. Der regelt auch den Urlaubsanspruch und die Zusatzrente. 38 Tage Urlaub – nicht schlecht oder ? Weihnachtsgeld ? Wird im November ausbezahlt. Leistungszulage ? Gibt es im Januar für das vorherige Jahr. Am Wochenende oder am Feiertag gearbeitet ? Das muss belohnt werden. Dafür gibt es Zuschläge auf den Stundenlohn. Und wie hoch ist der Stundenlohn ? 16,80 € / h sind es in jedem Fall. Bis 21,– € sind aktuell auch ohne Ausbildung und mit Vorerfahrung möglich. Noch mehr gibt es eine anrechenbare Ausbildung vorhanden ist.

Jetzt brauchen wir nur noch die ausgefüllte Onlinebewerbung und dann schauen Sie sich bei einem Hospitationstermin einfach alles einmal an.

Noch Fragen ? Gerne: Sonja Winter kennt sich am besten aus und ist unter Tel. 07151/56818-77 oder winter(at)diakoniestation-waiblingen.de erreichbar.

Wir freuen uns auf Sie.

Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen

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Titel Freiwilliges Soziales Jahr (Diakonisches Jahr)
Anfangsdatum 2022-09-01
Jobinformation

FSJ
Ab dem Sommer 2022 haben wir wieder FSJ/BuFDi – Stellen in unserer Tagespflege oder im ambulanten Dienst zu besetzen.

Wenn Sie Interesse haben, bitten wir um Kontaktaufnahme unter Tel. 07151/56818-6 oder den angegebenen Mailadressen.

Für unsere Tagespflege in der Heinrich Küderli Str. 12 in Waiblingen suchen wir in jedem Jahr zwei FsJ/BuFDis, deren Aufgabe die Betreuung unserer Tagesgäste, die Begleitung beim Transport und die tägliche Arbeit mit den Besuchern ist. Gerne können Sie im Rahmen einer Hospitation ausprobieren, ob Ihnen die Aufgabe liegt.

Die beiden Stellen in der ambulanten Betreuung/Patientenservice umfassen Tätigkeiten, die in den Haushalten unserer betreuungsbedürftigen Klienten durchgeführt werden. Hier sind Einkäufe mit und für die Patienten, Begleitdienste z.B. bei Arztbesuchen oder bei Spaziergängen ebenso Bestandteil der Tätigkeit, wie hausinterne Aufgaben ( z.B. Fuhrparkmanagement, Apothekenbesuche ).

Für die vorgesehenen Tätigkeiten ist ein Führerschein Klasse B zwingende Voraussetzung.

Die Fortbildungen werden i.d.R. am Diakonischen Werk Württemberg, Heilbronner Str. 180 in Stuttgart durchgeführt.

Bewerbungen richten Sie bitte an Herrn Müller mueller(at)diakoniestation-waiblingen.de.

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